Описание
Основная задача описать трудоустройство как услугу для бизнеса и выполнение законодательства "Квотирование рабочих мест" от 22 декабря 2004 г. N 90 и "Закон о нефинансовой отчётности" ( проект).
Рабочая группа по формированию методики трудоустройства людей с инвалидностью и молодежи, оказавшихся в трудной жизненной ситуации
Программы РОФ «Дети Дождя» (далее по тексту...
Член Московской ТПП
Показать все
Показать все
Член ТПП РФ i
Показать все
Показать все
Информация прошла проверку модератором
Показать все
Показать все
Достоверность документов подтверждена
Показать все
Показать все
Первая социальная биржа
Показать все
Показать все
О компании
Программы РОФ «Дети Дождя» (далее по тексту Фонд), направлены на разработку и внедрение программ системно комплексного подхода по решению задач в области реабилитации, социализации, занятости и трудоустройства людей с аутистическим спектром и ментальными особенностями развития
Задача Фонда – это системно комплексный подход, который формирует масштабируемую модель занятости и трудоустройства людей с ментальной инвалидностью в любом регионе РФ, не зависимо от отраслевой принадлежности.
Подведение любого локального проекта по занятости и трудоустройства к единой понятной форме, как со стороны государства, так и со стороны бизнеса. Объединение инструментов финансовой и ресурсной поддержки, которые уже существуют и работают, создание и внедрение новых.
Объединение действующих локальных проектов в области занятости и трудоустройства людей с ментальной инвалидностью, обобщение опыта, методов, привлечение в проектировании маршрутизации межведомственного взаимодействия государственных структур, бизнеса, общественных организаций и некоммерческого сектора НКО позволяет на сегодняшний день создать тот механизм, который решает задачу – включение в социум людей с ментальной инвалидностью, как профессиональный кадровый резерв в социальной экономике России.